Functie omschrijving
-
Als Mechanical Engineer / Projectleider ontwerp en realiseer je klantspecifieke industriële lamineermachines en productielijnen. De projecten bestaan uit het ontwerpen van machines op basis van bewezen Crest-technologie, machines op basis van ons modulaire platform en het ontwerpen van geheel nieuwe machines. Als projectmanager ben je verantwoordelijk voor de communicatie met de klant over de specificatie, planning en voortgang van het project. Intern leid je het projectteam door het gehele traject van ontwerp, aankoop, realisatie tot installatie en training bij de klant. Je bent creatief, nauwkeurig, zelfstandig, verantwoordelijk en betrokken en daarnaast beschik je over goede communicatieve vaardigheden.
Opleiding & Ervaring
- Je hebt een HBO/TU werk- en denkniveau verkregen door opleiding of werkervaring en cursussen.;
- Je hebt minimaal 3-5 jaar relevante ervaring binnen de machinebouw.;
- Je hebt ervaring met het werken met elektronica en software collega’s.;
- Je hebt ervaring met Solid Works of een vergelijkbaar 3D CAD programma.;
- Je spreekt vloeiend Nederlands en Engels in woord en geschrift (Duits en/of Frans is een pré).
Functie inhoud
- Vertalen van offertes, concepten en specificaties naar het mechanisch ontwerp.;
- Uitwerking van het ontwerp inclusief Solidworks ontwerp, detailtekeningen, technisch constructiedossier etc.;
- Aansturen van het projectteam, verzorgen van periodieke overleggen en het beheren van de planning, de taakverdeling en het budget.;
- Overleg met de opdrachtgever over de technische voortgang van het project.;
- Opstellen van FAT-administratiedocumentatie en gebruikershandleidingen.;
- Rapporteren van de voortgang van de werkzaamheden aan de engineering manager.;
- Daarnaast word je een proactief lid van de afdeling Engineering en worden je opmerkingen en suggesties ter verbetering van de bedrijfsprocessen op prijs gesteld.
Wat kun je verwachten?
- Je wordt een proactief lid van de afdeling Engineering en je opmerkingen en suggesties ter verbetering van de bedrijfsprocessen op prijs gesteld.;
- Veel verantwoordelijkheid en zelfstandigheid op een flexibele afdeling.
- Ruimte voor en waardering voor input om de bedrijfsvoering te verbeteren.;
- Een goede, open werksfeer binnen een klein en enthousiast team.;
- Een marktconform arbeidsvoorwaardenpakket, waarbij het salaris afhankelijk is van je leeftijd en ervaring.
Heb je vragen of wil je solliciteren, neem contact op met ons op door een e-mail te sturen naar sollicitatie@crest.nl.
